T2G 上青集團 Blog

上青集團101年度年終旺年會

日期：102年1月25日（星期五）
時間：當日晚上6：00～6：20 辦理報到，晚上6：30 正式開始
地點：住都大飯店「A棟三樓-吉祥廳」（桃園市桃鶯路398號）

▼上青集團101年度旺年會（美麗的招待組同仁）

▼上青集團101年度旺年會（貴賓＆同仁報到簽名＆留影）

財管課程-二代健保課程與解析

課程日期：2012/01/14 桃園  2012/01/15 新竹

課程簡介：瞭解二代健保並學習二代健保投保單位及保險對象之一般保費與補充保費實際執行之說明、解析、試算與操作。

課程大綱：
1. 前言。
2. 各項補充保險費扣繳案例說明。

上青人「施比受更有福之愛心募款活動」

1. 活動緣由：一份資助愛心，轉變一個生命，打造無限希望，因為有了你，讓這群被社會遺忘的小孩，得以平安地成長

2. 對象：(a) 弘化懷幼院（專收不符合政府補助標準的失親小孩，經費100%由善心大德捐助的育幼院）
相關連結：http://youtu.be/qkOr2NNfB6w

2012～2013年度三大委員會新舊任交接

日期：10112.25
地點：總公司會議室
參與人員：2012＆2013 新舊任之三大委員會成員
會議主軸：
（1）舊任三大委員會報告2012年之活動成果及建議事項

桃園財管部門之歲末月報＆聖誕節禮物交換

這次的桃園財管人員例行月報，是今年歲末最後一次，又適逢聖誕節前夕，於是內勤同仁們提議辦個小聚會及禮物交換活動，於是～一群女子就這麼在事前嘰嘰喳喳的討論起細節及籌劃的方式（至於為何要討論及籌劃呢！當然就是為了一併祝賀財管 吳經理 榮升 副總啦！！）

▼恭喜財管吳經理 榮升副總

▼ 交換禮物集錦

上青集團 業務人員教育訓練

0. 課程日期＆時間：101年12月04日（星期二）上午9：00至11：00
0. 課程內容：黃金業務葵花大寶典
0. 課程大綱：

（1）說話的藝術

（2）冷讀術密技

（3）成為超業密技

（4）小組討論時間

（5）故事案例分享

上青集團 101年度經營策略會議

活動日期：101年10月26日（五）～ 101年10月27日（六）
集合出發：101年10月26日早上5：00 總公司集合出發
參加對象：上青集團全體主管＆幹部＆店長＆行銷（共計25人）
會議地點：清境老英格蘭莊園
活動議程：

上青集團101年度員工健康檢查   上青要您健康一生，不要遺憾終生

健檢時間：101年8月18日（星期六）上午8：00開始（新竹及超市部門優先）
承辦醫院：行政院衛生署桃園醫院
注意事項：
1.請於健檢前一晚 24：00開始禁食，禁水(含酒類)，檢查前三天請盡量食用清淡流質食物，並避免牛奶及奶製品，且請勿食用帶血食物，如鴨血、豬血、牛肉及內臟類食物等。
2.女性受檢如逢生理期請告知護理人員，以免影響檢查結果，如懷疑或確定懷孕者請勿照X光。

新倉庫準備動土開工啦！趕在農曆七月份前趕快舉行動土儀式，祈求一切工程順利！

建一個塔，建一個團隊

這個比賽叫做「棉花糖挑戰」，Tom Wujec 在TED大會的演講「建一個塔，建一個團隊」中，用事實和統計數據告訴我們，為何幼稚園的學生會贏？

棉花糖挑戰的競賽規則很簡單，每組四個人，可用的材料有二十根乾義大利麵條（細長條狀），一碼棉線，一碼膠帶加上一顆美式白色棉花軟糖，任務目標是用這些材料建一個塔，並把棉花糖放在塔上，塔越高，分數越高，但塔不能倒下。

為何EMBA碩士會輸？因為他們相信有一個最好的解決方案，所以花了很多時間在規劃和建造，等時間快到時，才把棉花糖放在塔頂，結果一放，塔往往就被糖壓倒了。反而幼稚園學生，一邊建塔，一邊放棉花糖測試，逐漸把塔加高，從嘗試中學習，從動手中學習，穩紮穩打，競賽像遊戲，沒有必勝和追求最佳解的壓力，自然有好表現。而EMBA學生孤注一擲在想出最好的建塔方式，以為只要塔能站立，就頂得住棉花糖，把所有時間花在建塔上，沒花時間去做最關鍵的壓力測試，就忽略動手實驗的結果，於是得承受失敗的打擊。